曾经常规赛收官阶段尼克斯对阵篮网的一场普通比赛，发生过十分出名的 6 秒出场事件。米卡尔・布里奇斯开场仅仅登场 6 秒钟，拿到一次犯规之后立刻返回替补席。就靠着短短数秒的上场记录，他保住了当赛季 82 场常规赛全勤的个人成就，同时拿到合同当中数额不菲的全勤奖金。这件事情当时在联盟内外引发热烈讨论。球迷纷纷质疑这种近乎打卡式的出场算不算真正的出勤，这件事也让大家看到 NBA 旧版出勤规则之下隐藏的漏洞。
布里奇斯
依靠短暂登场锁定个人合同奖金收益
根据当时的合同条款，布里奇斯如果能够完成常规赛全部 82 场出场，就可以激活数额上千万美元的奖励条款。临近收官的时候，球队已经确定没有季后赛排名上的压力。于是就出现开场之后短暂上场、随即下场休息的操作。从字面规则上来说，球员进入赛场完成登记，就算正式出场，并没有规定球员必须出场达到多长时间。依靠 6 秒钟的登场记录，布里奇斯顺利拿到全勤对应的奖金，也延续自己连续七个赛季常规赛全部出战的个人纪录。
联盟原有出勤判定标准存在灰色地带
这件事暴露出旧版规则的一个明显漏洞。此前联盟对于合同当中的全勤条款，只判定球员是否进入比赛激活名单并且登场，没有设置最低出场时长的硬性约束。这就给球队和经纪人留下操作的空间。在赛季已经无关胜负的收官场次，完全可以安排球星短暂登场几秒之后就下场休息，以此拿到合同奖金，球员身体还不需要承受比赛消耗。不少经纪人看到这件事之后，后续在谈判球员合同奖金的时候，也开始重新评估出勤条款的写法。
后续联盟开始完善相关的判定细则
6 秒打卡事件发酵之后，NBA 联盟也注意到这个漏洞带来的争议。后续在新版的劳资协议当中，针对各类奖项、合同奖励的出勤条件做出补充修订。尤其是涉及常规赛个人荣誉评选，直接增加了单场至少出战 20 分钟的约束;同时也建议各支球队在拟定球员的合同奖金时，自行增加单场最低出场时长，避免出现这种象征性打卡出场的情况。一次颇具争议的赛场事件，反向推动联盟和俱乐部重新审视出勤相关的规则设计，也算是这件事带来的后续影响。